企业年金受益人（个人年金）

本篇文章给大家谈谈企业年金受益人，以及个人年金对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：

1、在年金险中，什么是年金受益人


2、企业年金怎么提取


3、企业年金受益人是必须是亲属吗？


4、如果企业年金指定的受益人身故，当事人退休后可以领取吗？


5、企业年金受益人为父母,父母达到退休年龄可以领取吗


6、企业年金受益人会被通知吗

在年金险中，什么是年金受益人
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年金受益人指的是保险金受益人，简单来说，就是指由被保险人或者投保人指定，在保险事故发生或者约定的保险期限届满时，依照保险合同享有保险金请求权的人。年金保险的的保险金类型有身故保险金、生存保险金和满期保险金。不同保险金的受益人是不同的。  年金保险产品资料
在进行受益人变更的时候，要书面通知保险公司，保险公司接收到申请并审核，在审核通过后再保险单上进行批注，批注过后的24小时后开始正式生效。在指定和变更受益人的时候需要被保险人的同意。
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若是因为受益人的问题产生法律纠纷，保险公司概不参与负责。
若是受益人和被保险人在同一事故中身亡，又不能确定死亡顺序，推定受益人先行。
受益人故意造成被保险人死亡或故意杀害被保险人，不管是否成功，此受益人失去受益权。
生存保险金和满期保险金受益人除了另有规定外，受益人一般都为被保险人本人。
以上就是有关年金保险受益人的规定，在填写受益人的时候请了解规定再行决定。
企业年金怎么提取
1、达到法定退休年龄，职工可一次或分期领取\x0d\x0a2、职工出国定居时，可一次性领取\x0d\x0a3、职工因病(残)丧失劳动能力，可申请一次性或分期领取\x0d\x0a4、在退休前死亡，继承人可申请一次性领取\x0d\x0a【算账】\x0d\x0a月工资5000元 35岁开缴企业年金 退休后每月额外领2300元\x0d\x0a有关人士算了一笔账：以一名35岁男职工上一年的月工资5000元为例，若从2015年开始加入企业年金计划，假设企业缴费比例为个人工资的8%，个人缴费比例为企业缴费的50%，年均投资收益为5%，不考虑工资增长，那么他在退休时年金账户累积可达35万元左右。\x0d\x0a在退休以后，上述职工如果选择20年分月领取，那么他每月可领取2300元左右的补充养老金。如果考虑到工资增长的因素，退休后领取的年金将更高。
企业年金受益人是必须是亲属吗？
可以，在建立企业年金计划时，有的企业会要求员工填写企业年金计划加入申请表（包括员工的个人信息和继承人信息等）。大多数情况下，企业由于员工众多，都简化了这一手续。如果员工个人希望将受益人指定为多人，可以到所在企业的人力资源部门处咨询，在所在年金计划的管理机构（受托或账管）进行受益人指定或者变更即可。
如果企业年金指定的受益人身故，当事人退休后可以领取吗？
如果企业年金指定的受益人身故，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或者法定继承人一次性领取。
按照《企业年金试行办法》的相关规定，符合下列条件之一的计划参加职工，可以领取企业年金待遇：
一是达到国家规定的退休年龄
计划参加职工根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》或其他法律法规的相关规定办理退休手续后，即可领取企业年金待遇。需要提交的资料包括企业盖章确认的待遇支付申请书、退休证明、身份证、存折或银行卡复印件等。
二是退休前身故
计划参加职工若在退休前不幸身故，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或者法定继承人一次性领取。指定的受益人或者法定继承人需提供企业盖章确认的待遇支付申请书、身份证、存折或银行卡复印件、当地**机关出具的死亡证明等材料。
三是出国(境)定居
计划参加职工若在退休前出国(境)定居，也可以要求一次性领取企业年金个人账户余额。提交的资料包括企业盖章确认的待遇支付申请书、由政府部门出具的有效出国证明、身份证、存折或银行卡复印件等。
此外，在实际操作中，多数企业在企业年金方案中规定，丧失劳动能力办理病退或提前退休的计划参加人，也可以申请提前领取企业年金待遇。当满足领取条件后，计划参加职工可以提出领取申请，填写相关表格，提交相关资料，由受托人审核。审核通过后，受托人将指令账户管理人和托管人进行相应待遇支付操作。
企业年金的领取方式视企业年金方案规定的不同而有所不同，但归纳起来，一般有三种领取方式：
一是一次性领取。计划参加职工将已归属个人的企业年金个人账户资金一次性领取完毕。一次性领取适用于方案规定正常退休后可以一次领取的情况，以及身故或出国(境)定居的情况。
二是分期领取。企业可根据自身需要，在方案中确定企业年金待遇的领取频率、领取期限或者每期领取数额。计划参加职工按方案确定的领取方式领取企业年金待遇，直至该职工的企业年金个人账户资金领取完毕为止。
三是转换为商业年金，终身领取或定期领取。计划参加职工可以将企业年金个人账户资金转换为管理人提供的终身年金、定期年金等多种商业年金产品，以满足自己不同的领取需求。
企业年金受益人为父母,父母达到退休年龄可以领取吗
根据国家对企业年金的相关规定，职工只有在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中领取一次或定期领取企业年金。
职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。职工变动工作单位时，企业年金个人账户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个人账户可由原管理机构继续管理。《企业年金试行办法》第十二条职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。《企业年金试行办法》第十三条职工变动工作单位时，企业年金个人账户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个入账户可由原管理机构继续管理。
企业年金受益人会被通知吗
企业年金受益人是会被通知的，一般企业年金的受益人是它的直系亲属，比如子女，通知受益领取企业年金是在退休之前离世的人，退还金额是逝者离世前缴纳的4%的费用。
企业年金受益人的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于个人年金、企业年金受益人的信息别忘了在本站进行查找喔。