梅刚(梅刚律师)
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今天给各位分享梅刚的知识,其中也会对梅刚律师进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
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学校科研工作计划
时间过得可真快,从来都不等人,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,先做一份工作计划,开个好头吧。可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?以下是我精心整理的学校科研工作计划4篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
学校科研工作计划 篇1
一迅搏枣、指导思想
树立科研服务意识,以《丰都县教育科学研究所XX年度工作计划》为指针,以积极实施素质教育全面提高教育质量为目的,以新的课程改革为主要内容,积极进行教育科学研究。全面树立“科研兴校、科研兴教”的理念,以科研为动力推动我校各项工作的全面发展。特制定XX年春期教科研工作思路。银拿
二、工作策略
学校延续教科室、年级组、教研组(备课组)三级教研网络,以教科室为中心,层层负责,逐级推进,保证每周有教研活动。
1、建立年级组,刘玉华为幼教组组长,曾珍为一至三年级年级组长,黄平为四至六年级年级组长,陈军为七年级年级组长,白将军为八年级年级组长,皮永红为九年级年级组长,负责各年级组的教学协调、成绩分析、教师会议、尖子生会议等工作。
各年级组设办公室主任,罗吉琼为一至三年级年级组办公室主任,梅刚为四至六年级年级组办公室主任,况颜为七至八年级年级组办公室主任,熊祥林为九年级年级组办公室主任。负责本年级组办公室的安排、协调、保管等工作。
2、成立教研组(备课组)。
小学语文组:组长曾珍,成员有廖明权、古利娟、梁谭超亩拆、李亚红、朱子清、秦淑玉、文幸、向娟、江美、李代数、彭海明;
中学语文组:组长皮永红,成员有廖桂珍、黄勇、黄英玲、王兴奎、张涛、况颜;
小学数学组:组长黄平,成员有李亚华、张小兰、熊朝宏、彭海明、毛应普、李红贤;
中学数学组:组长陈永才,成员有隆平、陈军、亓朝霞、石传利、陈鹏;
英语组:组长龚桂华,成员有白将军、江政伟、罗岚枫、兰侠、杨晓慧、李立、向兰艳;
理化生组:组长李文孝,成员有熊祥林、廖金梅、向彦桥;
政史地组:组长余桂兰,成员有曾宪革、廖玉容、陈邻郦;
艺体组:组长梅刚,成员有秦春容、车晓钰、李春霞、陈德碧、谭雪霞、王希、罗吉琼;
小学综合学科组:组长李亚红,成员梅刚、向兰艳、车晓钰、秦春容。
幼教组:组长刘玉华,成员有刘小义、马小庆。
学科教师在教研组长的组织下,加强对本学科及相关学科之间的研究,并根据学校安排形成材料、记录上交到科研处。
三、具体工作
(一)、以教研组为依托,开展与新课程改革相适应的校本教研活动。
1、校本教研专题研讨会
活动形式:先由各教研组长在第三、四周根据本学科在教学“六环节”中确实存在的一些问题确定四次本期将进行的研讨主题,上报教科室备案,再由教研组长确定中心发言人,中心发言人和交流发言人要根据确定的主题认真准备发言材料且形成文字记录;最后教研组长将开展的活动记录和发言材料上交到教科室。
2、双周业务学习促教师专业化发展活动
a、活动时间:双周每周二下午17:30(冬季时间为16:30)。
b、活动方式:
①全体教师统一学习业务知识,学习的过程中必须做好记录。
②观看名师教学光盘,看完后组织教师进行评课,以达到听、评课的统一,并最终形成听课材料。
3、各教研组优质课暨“三课”评选活动
a、先由教科室按教研组登记教师上课顺序;
b、规定时间现场上课。
c、由常规考核领导小组按《丰都县课堂教学评价表》对课堂质量进行打分;
d、评出各教研组一、二、三名,计算分数时去掉一个最高分和一个最低分然后求平均分算出
学校科研工作计划 篇2
一、指导思想
学校围绕“不一样的生命一样的精彩”办学理念,推进素质教育,深化教育教学改革,以科研促教研,努力探索教育的规律,在有序科学的教育教学实践中不断突破教育教学问题,促进学生身心健康发展。
二、主要项目
【德育】围绕“儿童小社会规则意识的实践研究”,积累个案和经验,对已有教案、评价方式进行二次修改与调整。落实“小社会规则课堂”的德育课程,强化行为规则,将规则外化于行为,内化为素养。聚焦活动及评价,开展“小社会”德育课程的实践与探索,将学生自评、互评、教师评、家长评相结合,与争章活动相结合,开发评价表格或手册【数字化评价方案】。开发“小社会”传统文化佳节活动,根据不同年级的学生年龄特点,创编多样的活动方案,集结成菜单式可选方案。
以“爱与规则”为主题的小学家长学校课程建设的实践研究进入中期阶段,继续开饭《发现与陪伴》的家长课程开发,着重观念学习与方法谈论,辅助以成功案例分享,家长经验交流等。
做好《男孩女孩》课程的推广,推进《男孩女孩》课程大中小一体化发展;课程的示范与辐射。【课程与教学】围绕“关注学情,关注差异”,以数学学科为“领头羊”,聚焦“基于学生认识基础差异的小学数学驱动性任务的设计与实施”专题,深化学科单元教学的研究;以“指向问题解决能力发展的单元教学活动设计与实施”研究为载体,初探基于真实情境的大单元跨学科教学活动,积累相关案例、资源,初步建立协同推进机制;在科学与技术学科先行开展“融评于教的小学课堂评价任务的实践研究”,为促进各学科进一步实现“教学评的一致性”提供可参照的经验策略;持续推进“小学体育兴趣化”项目,形成校本化实施的特色。
以“学校课程领导力”、“素养导向下创智课堂再研究”、“融评于教的小学课堂评价任务的实践研究”、“小学体育兴趣化”等项目研究为抓手,聚焦学科研究专题,通过学科行动小组研究、学科大组教研活动等形式,探索学科研究的路径、方法,积累相应的学科教学策略。【师资培训】继续青蓝教师计划,落实阶梯式教育研究,提升教育教学质量。阅读演讲平台,提升自我职业素养;教学评比平台,形成自己教学风格;科研论坛平台,汲取教育教学智慧;课程研发平台,培育教师创新能力;宣传发布平台,深入诠释办学理念。
学校将通过机制唤醒、平台展示等途径,驱动“青蓝”教师产生自主发展的愿望,鼓励其勇于实践教育教学、创新科学研究,逐步形成自我教育教学风格以及有特色的科研专长。【集团建设】继续落实教育部重点课题《教育均衡视角下的教师流动机制研究》,着力加强紧密型集团创建,通过集团教师发展平台建设,促进组织更紧密、师资安排更紧密、教科研更紧密、评价更紧密,激发集团合作共进的创新活力。基于集团教师发展平台建设,进一步梳理教师流动关键节点,明确流程。关注需求,组织活动,关注活动成效,充分发挥集团品牌影响力,以先进文化引领学校“和而不同”的发展,集中集团专业力量,帮助各校在提升常态教学水平的同时,打造特色课程,凝练办学特色。
开展校长论坛,论坛分三个层面:教师、教导、校长。教师层面,要结合学情,对照课标,对目标设置、教学与评价策略、生成性问题等方面进行阐述,并针对学校的教学研究主题,解析具体教学环节的设计意图和实施成效;教导层面,要围绕学校的办学理念,对应学校核心课题,从教学管理谈如何推进。校长层面,从学校的办学理念出发,探讨学校的课堂教学研究是如何推进的,如何将理念转化为教师的行动指引,落到实际的教学场景中。
同时,梳理各校课堂教学研究专题、各学科联组教研的共研专题,思考课题研究路径与方法,集团办学实际和学校校情的基础上,架构起集团龙头课题和子课题的关联与支撑。通过专家指导、研讨交流等途径,促进集团各校课题研究,为内涵发展有效助力。
学校科研工作计划 篇3
我校的科研工作一直以来,都在扎实有序的进行着,每学期都根据方案确定计划,学校科研工作计划。根据计划有步骤的进行研究,在研究中发现问题即时调整方案。一年来取得了成绩,积累了丰富的经验,取得了一定的成果。20xx年进入深入研究阶段。
一、加强师德师风的培训工作
通过组织教师学习政策法规和教师职业规范,注重培养教师要树立科学的世界观和人生观,正确处理个人、集体、国家的关系,树立全心全意为人民服务的思想,忠诚于人民的教育事业,爱岗敬业,热爱学
二、充分利用各种宣传阵地,广泛开展教育科研宣传工作,提高科研工作的影响力
继续办好《教科研简报》,为广大教师提供针对性、实用性强的理论资料,交流推广教育改革与发展中的成功经验,提高教师的教科研理论素养生,积极投身于教育改革洪流中去,以开拓创新精神去培养学生的思想素质。
三、充分利用各种宣传阵地,广泛开展教育科研宣传工作,提高科研工作的影响力
继续办好《教科研简报》,为广大教师提供针对性、实用性强的理论资料,交流推广教育改革与发展中的成功经验,提高教师的教科研理论素养。
四、加强业务培训学习,提高教学能力,走进新课改
1加1、强理论学习,更新教育观念,学校要求每位教师认真钻研业务,加强专业素养的提高,树立现代化教育观念,积极投身“读书活动
2、请进来,走出去学校有计划地聘请关专家顾问来校指导教研科研。
3以课题研究为媒体,促进一批科研型教师迅速成长为学校的骨干。
4、在教学实践过程中,必要的理论指导不可缺少,学校将通过组织教师学习素质教育的理论,学习外地有效的经验,以及教师自身所总结的经验等途径,拓宽教师的视野。组织教研活动,说课竞赛活动,把理论和实践有机地结合在一起,调动教师学习教育理论,研究教法的积极性,促进教师教学设计的能力。
五、加强课题管理力度,使各课题组都能有效的实施课题研究
1、定期召开课题研讨会,及时反馈研究情况
2、定期研讨及时总结
3、继续搞好课题组之间的课题研究的竞赛活动,激发教师的研究热情
学校科研工作计划 篇4
一、指导思想
以《新课程标准》为纲,以课本为本,依据学校实际,确立教育科研为“发展教师、发展学生、发展学校”服务的工作方向,围绕“以教育科研为突破口,以课题研究为载体,全面提升学校品位”这一总体思路,积极开展校本教科研活动,推进课程改革,转变观念,使教科研工作有新的`发展,新的突破,新的高度。
二、工作重点
1、完善各项管理制度,规范教科研活动;
2、着眼教师专业成长,培养教科研骨干;
3、依托校园教研网络,提升教科研层次;
4、抓实课题实施过程,物化教科研成果。
三、具体措施
(一)强化责任意识,构建高效的运行机制。
1、更新观念,营造氛围。
提高教师的科研素养是课程改革的需要,也是学校跨越发展的必由之路。倡导“学校即研究中心、教室即研究室、教师即研究者”的思路。每位教师要养成学习与反思的习惯,增强研究意识,以研究者的眼光审视、反思、分析和解决自己在教学实践中遇到的问题,把日常教学工作与教学研究融为一体。学校为教师之间进行信息交流、经验分享和专题讨论提供平台,倡导科学精神和实事求是的态度,营造求真、务实、严谨的教研氛围。
2、完善机制,明确职责。
建立以校为本的教研制度,强化教研组长职能,促进学校的发展,促进教师的发展,努力把学校建设成为学习化组织。各教研组长和学科带头人要率先垂范,青年教师要努力成为教育科研的中坚力量,只有这样才能形成教科研工作的合力。完善直接服务于教师发展的、开放的学校教科研网络,为教师、教研人员和研究者获得经常性的沟通和联系创造良好的环境条件,使教师的困惑能及时得到解决,教师的经验能及时得到关注和分享。
3、严格考核,激发活力。
努力探索并制定适合学校特点的教科研激励机制,进一步修订和完善校本培训、教研活动、课题研究、教科研工作的相关制度。根据实际情况,严格考核,奖励教科研成果,激发教师的教科研热情,提升学校教科研的实力。
(二)搭建发展平台,促进教师专业化成长
1、倡导读书活动,建设学习型校园。
我们倡导教师阅读教育理论专著,掌握基本的教科研方法,牢固树立以学生为本,促进学生全面、和谐、持续发展的思想,并把理论内化为理念,用理念指导课题研究和教学实践。倡导教师自己订购一些优秀的教研报刊。选派教师外出学习观摩,加强校际交流,互通信息,博采众长。
2、依托校园网络,构建教研平台。
为了充分发挥信息技术的作用,本学期我们将依托校园网,加强建设校园网站建设。围绕学校核心课题,提供有关理论学习材料,融教师教学、研究和反思于一体,把持续性的学习和实实在在的教育科研融入了虚拟的网络空间,以崭新的方式促进教师专业成长。
3、开展主题活动,形成对话机制。
围绕“变革学习方式、促进学生发展”这一主题,扎实开展集体备课和听课评课活动。集体备课采取个人构思→交流讨论→达成共识→形成教案(学案)的备课方式,反复磨合,提高实效。开展教研组之间的听课,教师每学期听课不少于10节。执教者要介绍设计意图及自我反思,评课要对课堂教学的成败得失及其原因做切实中肯的分析和评价,并能从教育理论的高度对一些现象做出正确的解释。
(三)深入研究探讨,确保课题研究成果。
1、加强教研和科研的整合力度。
坚持以课题带动课改,以课题提升课改的工作思路,发挥教育科研对课程改革的促进作用,为日常教育教学服务。“问题即课题,教学即研究,成长即成果。”每位教师都要树立“教师人人是研究者”“上课就是研究”的新理念,通过行动研究,改进教学行为,丰富行动策略,提高自己的专业水平。
2、扎实开展课题研究活动。
实行教研组组长负责制,各课题组进一步明确分工,及时修订研究计划,明确阶段目标,落实活动安排,不断改进课题研究的策略与方法,保证课题研究工作的有序进行。课题组对课题研究要有布置、有落实、有检查,对课题活动要做到前有计划,中有记录,后有总结与评价,使研究过程规范化、科学化。学期结束,要求每位教师能上好一节研究课,撰写一篇教学论文,一篇心得,一则教案,一则转化案例。
(四)工作安排:
九月:我为学校献爱心、我为学校拟标语
十月:公开课听课、评课
十一月:语文、英语作文竞赛初一二数学竞赛
十二月:经典人物故事会
求中国十大钢铁企业排名
上海宝钢集团公司
首钢总公司
鞍山钢铁集团公司
武汉钢铁(集团)公司
江苏沙钢集团有限公司
莱芜钢铁集团
太原钢铁(集团)有限公司
济南钢铁集团总公司
马鞍山钢铁股份有激派仿限公司
邯郸羡纳钢铁集团有限责任公司
世界钢铁协会(WSA)发布的《世界钢铁统计数据2017》根据2016年粗钢产量情况对全球钢铁企业进行明纤排名,并发布了全球前50大钢铁企业名单,2016年粗钢产量排名前10的企业分别是安赛乐 米塔尔 集团、宝武集团、河钢集团、新日铁住金、浦项集团、沙钢集团、 鞍钢集团 、日本钢铁工程控股公司、 首钢集团 和塔塔钢铁集团。其中安赛乐米塔尔集团粗钢产量接近1亿吨;有5家中国企业进入前10,分别是宝武集团、河钢集团、沙钢集团、鞍钢集团、首钢集团;日本有2家企业进入前10,分别是新日铁住金和日本钢铁工程控股。
拓展
神童长大后,为什么获得成功的少?
他们多在物理与力学领域深耕,一般入学时16岁便是“大龄学子”,30多岁便是荣誉加身,即让拿使是看似“泯然众人矣”的少年班学子,也依然在某一岗位上比一般人走得更快,魏永康的大学老师在2005年接受央视采访就指出,悲剧的根源“当然首先是家庭的根源了,另外也跟我们中贺迹学的应试教育有很大的关系,一好带百好,这种教育模式不合适,你必须融入社会”。
其结论是,昔日报道的神童中,绝大多数在其相关领域取得了卓越的成绩,这和大众期盼的“伤仲永”和“小时了了大未必佳”的情况不一样。《中国神童》这个杂志中有十八位神童的详细介绍,当我以前记忆慢慢被蚕食的时候,我想说出我的记忆,确没有人相信。而以前的我已坦拍搭经消失。去哪里了,或者只有神通知道。现在的我被认为那个人是中奖得疯,但惊奇他所说的怎么知道我那么多。
前几年报道过一名“神童”十多岁考上了清华,然后在学校不正常学习,沉迷于网络,然后被学习劝退,随后复读考上北大接着沉迷于网络,然后又被学习劝退,后来又复读,考上复旦,还是沉迷网络,我认识一个神童,叫梅刚,四川庐州人。15岁中国科学技术大学研究生毕业。然后被国家公费到美国读博,毕业后拒绝回国,为美国的科学发展尽了一份力,30年国外生活,父母虽一直要其回国,但都被拒绝了。
神童其实就是大脑比正常人发育的早一些,人到了26岁左右大脑发育都是差不多的。神童如果抓的好,等于比正常人多学了很多东西,所以进入社会可选择的行业也更多,找到一份理想的工作或者事业相对机会较大。父异焉,借旁近与之,即书诗四句,并自为其名。其诗以养父母、收族为意,传一乡秀才观之。自是指物作诗立就,其文理皆有可观者。邑人奇之,稍稍宾客其父,或以钱币乞之。
小瓶郎酒大瓶是什么
9月22日,顺品郎2019年全国首场上市发布会在重庆召开,重磅推出重庆版顺品郎。
现场,郎酒股份公司副总经理、销售公司总经理梅刚、重庆市工商联党组成员谢华民陪灶困、重庆著名笑星凌淋及数百位郎酒经销商、核心客户和媒体朋友亲临,见证顺品郎的精彩发布。
“花开富贵,和谐兼香,顺品郎”。
花开富贵,与高颜值相辅相成,寓意富贵美好;和谐兼香,既描述浓酱和谐的兼香口感,又以和为贵、谐为美的绝妙寓意为光瓶品类注入新鲜血液。
作为一款光瓶大酒,顺品郎消费场景更加亲民,消费人群更加广泛。此次顺品郎在重庆重磅上市,与全国热销的小瓶白酒小郎酒科学搭配,共享小郎酒终端跑道,是为小郎酒事业部重庆市场加光加芦念热。
梅刚表示,顺品郎独特的香型和定价以及与小郎酒“小瓶+大瓶”的产品矩阵,是顺品郎重庆上市之必然。
据了解,重庆活辩棚动后,截至目前,长沙、醴陵、遂宁、湘潭、衡阳、株洲、成都、南昌、南宁等地的上市活动也已经相继启动或准备启动。
当前,白酒市场风云突起,顺应市场风向,光瓶白酒升级向大品牌、核心产区、优质产品集中。以强大的郎酒品牌为依托,顺品郎以名酒优势,嫁接地产酒渠道模式,做最亲民的名酒,最有品质的名酒。
与小郎酒同为郎酒一树三花中兼香型的重点单品,顺品郎也拥有来自郎酒酱香、浓香的两大优势。
众所周知,郎酒酱香酒体产自中国优质酱酒黄金产区——赤水河畔二郎镇,浓香酒体产自中国浓香白酒发源地——四川泸州,强大的产能与储能是顺品郎品质的坚实保障。
同时郎酒多年坚持创新研发,以独特兼香生产工艺——“浓酱兼香型白酒生产方法”荣获四川省专利特等奖,被中国酿酒工业协会认定为“中国白酒浓酱兼香型代表”,令其兼香产品酒体独树一帜,被中国食品工业协会授予“中国白酒酒体设计奖”。
且随着消费升级的大趋势,大光瓶酒市场快速发展和转型,市场存量已达千亿元。此次,顺品郎焕新升级也折射出小郎酒事业部的战略布局,悄然调整为以小郎酒为主
内蒙古职业年金每年的收益率一样吗
记者从内蒙古自治区人力资源和社会保障厅了解到,截至2021年底,全区121个社会保险经办机构已全部实现职业年金基金投资运营,参加机关事业单位基本养老保险职工的职业年金基金归集本金269.9亿元,投资运营收益18.6亿元,当年投资收益率6.9%,累计收益率14.1%,实现了职业年金的保值增值,切实维护了广大参保职工的合法权益。
职业年金是机关事业单位退休职工养老金的重要组成部分,投资运营是实现基金保值增值的重要手段,投资运营的所有收益归属参保职工个人,收益率越高,职工个人的职业年金待遇水平越高,领取时间越长。
据了解,自治区职业年金投资运营工作于2020年4月正式启动,由自治区社会保险事业服务中心作为代理人,采取多计划统一收益率模式,集中委托投资运营的方式管理。职业年金的稳定投资运营,对发展多层次、多支柱养老保险体系,保障机搏世皮关事业单位工作人员合基差法权益,提高退休人员的待遇水平,促进人力资源合理流动具有重要现实意义。(见习记者 梅刚返春)
我已亭亭,无忧亦无惧
曾无意间在微博刷到一张这部电影的剧照,是小时候的梅刚在太太家做事时,抬头望着婆婆的特写。那清澈的眼神和懵懂的神情一下就击中了我,她布衣荆钗,但难掩其华。
《青木瓜之味》的剧情非常简单,讲述了女孩小梅从小到大的成长,和她呆过的两户人家的悲欢离合。导演陈英雄说这部电影是他对童年家乡的一种回忆,电影展现的主题是越南二十世纪五六十年代普通家庭生活的展现,通过婆婆、太太和小梅的爱情经历,体现了当时社会男女地位的差异。
《青木瓜之味》是细腻的,整部电影对白并不多,很多时候都是用人物动作、神情等细节特写和着蝉鸣、钢琴声,以及蒙太奇手法、摇镜摄影长镜头和自然切换的场景推动着情节。让人觉得虽然故事发生在越南炎热的夏天,但是非常的静谧舒适,像饮下了一杯凉茶般享受舒畅。
电影画面非常美,就像它的名字一样——青涩的木瓜,整体色调是让人非常舒爽的绿色。大片的绿茵,从水塘中跃起、身上沾着绿藻的青蛙,小梅一直湿漉漉的头发,缓缓流下的白色木瓜汁,太太粗糙的双手,黄色和青绿的木质建筑,构图和色彩搭配都非常有艺术感,让人感到舒服和自然,清新又含蓄。
我注意到整部电影有很多镜头都有窗户、门框等半隔断的物件,有些镜头更是隔着这些隔断拍摄的,让人感到有种偷窥般的压抑,可能这也是表现小梅实际女仆生活的压抑与无趣。但她却用自己那双发现美的清澈眼睛观察着周围的小动物们。镜头给到成年小梅的第一个镜头就是她在蹲在院子里,带着笑容温柔地注视着蚂蚁们,和小时候一模一样。十年如一日的枯燥乏味生活也没能磨平她心里的那份纯真,长大后的她更加娴静,气质温顺。
和小梅两次观察蚂蚁对应的是太太家的二少爷两次对蚂蚁的做法——一次是拿蜡烛烫死了蚂蚁,一次是拿手碾死了蚂蚁。我看着蚂蚁挣扎着求生,心中悲悯又无奈。这不能说二少爷是个坏孩子,相反的,我很心疼他。二少爷的父亲不问世事,只追求自己的音乐,三少爷还小不懂事,只会捉弄小梅和疯玩,大少爷似乎也喜欢玩音乐,不管家事。他看着婆婆责怪母亲,他知道家里的困境,小小的孩子已经懂事到给弟弟做出吃掉过咸饭菜的榜样了。在父亲重病的时候,也是他抚摸着母亲安慰着她。相比家里的其他三个男性,他仿佛才是那个试着撑起家庭的人。
电影对于男性角色的刻画并不多,更多的是对于女性刻画。自从丈夫死后就一直青灯古佛的婆婆,从没见过她下过二楼,只是终日凝视着那些遗像。她把自己困在牢笼里,终身没有走出来。
温柔善良的太太,对于不着家的丈夫和苛责她留不住男人的婆婆也没有怨恨,只是想尽办法,变卖家产誉模咐维持着生活。她会在小梅睡着的时候偷偷去看她,在小梅打碎花瓶的时候摸摸她的头告诉她没关系,在决定送走小梅的时候给她准备嫁妆,她对于小梅就像一个母亲。可是这样善良的女主人生活却是惨淡悲伤的,家中的男人都是甩手掌柜,她有太多责任,是这个家拖累了她,太太可能就是那个时代越南传统女性的象征,她地位卑微,劳苦一生。所以她送走了小梅——她不希望小梅重蹈覆辙。
再来说说浩民的未婚妻。她是整部电影里唯一一个有非常鲜明情绪转换的女性。在热恋时期,她就是一码绝个简单的幸福女孩子。她送给浩民礼物,在花瓶里塞小纸条,抚摸浩民的头发,热情奔放。后来她发现浩民的移情别恋,发泄后最终摘下戒指离去。她给人的印象和其他女性完全不同,她有自己的主张,她不必遭受现实的压迫而失去对生活的热情。她更像一个西方的独立自主的女性,这样一个敢爱敢恨的女孩也是很美好的,只是和小梅的温柔内敛的东方女性形象完全不同,她只是不适合浩民。
小梅就是一个非常典型的东方女性形象,她从小到大都是温柔、善良、沉稳、内敛、勤劳,不卑不亢,招人喜爱。她明眸善睐,皓齿红唇,有种古典美庆纯和超脱世俗的气质。明明生活的环境差强人意,但她是向阳生长的,她默默做好自己的本分,又默默旁观着雇主家的事情,默默倾听着唐先生对婆婆的感情,默默养着蟋蟀,默默抚摸着木瓜籽,默默为倾慕的浩民打点着一切,小心翼翼的装扮自己,她默默地爱着这个世界。这让她显得格外与众不同。这样的小梅比起那活泼的未婚妻更适合搞创作的浩民。
我非常喜欢小梅偷偷涂上唇膏,揽镜自照被浩民撞见的那一段,两人在房中穿梭,像是在你追我赶地捉迷藏。这段画面中也有很多的门框、窗户,但给人的感觉与之前在太太家的那些隔断完全不同,这些门窗更像小梅和浩民各自半掩半露的心思。光影洒在浩民脸上,照亮他的眼睛,他像是被爱情点燃了一般。他在小梅躲藏的拱门面前徘徊,最终还是选择找到她,这段隐喻了他下定了决心,他爱上了小梅。这段就像是古典的爱情,两人有迷茫,有躲藏,有追逐,透过窗户的欲拒还迎,这种青涩的纯真恋情不禁令人会心一笑。两人恋爱后,浩民教小梅读书写字,这让人非常感动,他尊重小梅,他们地位平等。影片的所有女性中,除了本身身份不同的未婚妻,只有小梅摆脱了原本原本惨淡无味的生活。
影片名叫《青木瓜之味》,青木瓜指的就是小梅。影片有三次出现青木瓜。一次是小梅刚到太太家,她趴在窗框上看木瓜汁流下,一次是老仆人教她做菜,小梅问,剩下的木瓜怎么办,老仆人说扔了,小梅却用手轻轻抚摸着木瓜籽。最后一次,她到了浩民家,又用青木瓜做了一道菜,这道菜被她仔细装盘调整,铺上肉脯,浇上调料。小梅终于成熟了,她的生活也像这道菜,终于多姿多彩了起来。
见过黑暗,却怀着对这个世界的善意成长起来的小梅,最终也收获了这个世界的馈赠。
影片结尾,她已经转变了母亲的身份,坐在椅子上读书。这让我想起了席慕蓉的诗《莲的心事》。
“就像你能看见现在的我
风霜还不曾来侵蚀
秋雨还未滴落
青涩的季节又已离我远去
我已亭亭 不忧 亦不惧
现在 正是
最美丽的时刻”
影片的最后,定格在了小梅最美的时刻。
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