公务员可以辞职吗（无服务期公务员可以辞职吗）

本文目录一览：

1、公务员可以辞职吗？有什么影响吗？


2、考上公务员可以辞职吗


3、公务员能辞职吗?


4、公务员考上可以辞职吗


5、公务员可以辞职吗?

公务员可以辞职吗？有什么影响吗？
可以辞职，但是辞职后会有一定的影响。
公务员本人意愿提出辞职意愿，并经过任免机关批准，可以辞职。
公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：1、在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位上满国家规定的脱密期限的；
2、重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；
3、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的等。
公务员可以辞职后，会有一定影响。根据《公务员辞去公职规定（试行）》第十五条之规定：公务员辞去公职的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
【扩展资料】
公务员辞职办理程序：
1、公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》；
2、任免机关组织人事部门审核；
3、任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务；
4、任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员，并将同意辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案；
5、《公务员辞去公职申请表》和同意辞去公职的批复等存入本人档案。
国家公务员辞职或者被辞退后，不保留国家公务员身份，自批准之月的下月起停发工资。国家公务员辞职，应在批准之日起的半个月内，办理公务交接手续和辞职手续，必要时应接受财务审计。
考上公务员可以辞职吗
【法律分析】：考上公务员以后是不能随时辞职的，国家公务员在劳动关系当中所要遵守的法律制度是公务员相关法律，公务员辞职和普通劳动者也不一样，某些特殊工作岗位上的公务员有最低服务年限的，比如三年或5年之内都不能辞职。确需要辞职的，需要向任免机关提出申请，任免单位在三十天内决予以审批。特定条件下的公务员，不得辞职。 
 【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》 第八十五条 公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。 第八十六条 公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：（一）未满国家规定的最低服务年限的；（二）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；（三）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；（四）正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；（五）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
公务员能辞职吗?
是可以的。公务员也是一门职业，作为职业，从业者自然是可以辞职的。本科毕业通过公考上岸后，是有5年的服务期，在服务期内，是不能调动工作岗位，原则上必须在考的岗位上任满5年，才能调动。这期间，不能辞职，不能参加公选、遴选考试等，有的在职公务员可以参加的遴选考试，明确规定服务期未满的没有参加考试的资格，有的虽然没有明确规定，但同样是不允许的。当然，提拔晋升不影响，原则上只能在原单位提拔晋升，也不能脱离岗位所在的行业。
一、公务员辞职流程
1、公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》；
2、任免机关组织人事部门审核；
3、任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务；
4、任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员，并将同意辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案。
二、公务员不得辞去公职情形：
1、在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位上满国家规定的脱密期限的；
2、重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；
3、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
4、法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
法律依据：《公务员辞去公职规定（试行）》
第一条 为规范公务员辞去公职工作，保障机关与公务员的合法权益，根据公务员法，制定本规定。
第二条 本规定所称辞去公职，是指公务员依照法律、法规规定，申请终止与任免机关的任用关系。
公务员辞去公职后，不再具有公务员身份。
公务员考上可以辞职吗
【法律分析】：公务员可以辞职，但需要看是什么情况，并且要满足条件的情况下才可以辞职。一般来说，公务员是有最低的服务年限的，需要服务5年的时间或者更长的时间才可辞职，也就是说，录用后的公务员必须在所在单位服务满5年，这5年包括试用期。在这5年内，新录用公务员不允许调动或者向更高一级别的单位继续考取，在这五年之内，不允许辞职，当然，在考取公务员之后，有一个试用期，时间为一年，这段时间可以提出申请取消录用，问题是，取消之后就再难考上公务员了，因为会有档案记录在册，并且不同省份有一些重考的限制。五年之后，基层公务员是可以辞职的，但有以下情形不得辞职。在考公务员之前不可能对相关的法律制度一点都不了解，不要说是在国家行政单位，就是在普通私人单位都不能说自己想什么时候走就能什么时候走的，既然已经考上公务员了，如果说不负责任的根本就不去单位报到，造成的任何后果要自己承担。
【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》
第八十条 公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。
第八十一条 公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：(一)未满国家规定的最低服务年限的二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的三)重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的四)正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
公务员可以辞职吗?
公务员可以辞职。
公务员辞去公职的条件是指公务员在什么情形下可以行使公务员辞去公职的法律权利。从立法技术方面讲，可以分为肯定性条件和限制性条件。
第一，肯定性条件。公务员辞去公职的肯定性条件是公务员本人不愿意或不适宜继续在国家机关工作。
第二，限制性条件。公务员辞去公职的限制性条件，就是从反面排除公务员辞去公职的条件。公务员承担国家事务和社会公共事务管理的职能，关系重大，在保证公务员辞去公职自由的同时，必须保障国家利益、公共利益不受损害。
根据《公务员法》第八十一条的规定，以下五种情形的公务员不得辞去公职：
1、未满国家规定的最低服务年限的。
2、在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的。
3、重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的。
4、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
5、法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
公务员辞去公职的法律后果
1、职务关系废除，公务员身份消失
公务员在被录用之后，通过任免机关的任命，和机关就建立了职务关系，获得公务员的身份。当公务员辞去公职，公务员与机关的职务关系就自然废除，公务员身份自然消失。
2、失去公职待遇
公务员与行政机关建立职务关系后，就可以享受公职的相关待遇：政治的，社会的，经济的待遇。但公务员一旦辞去公职，职务关系自然废除，公务员身份自然消失，公务员也就失去因从事公职所享受的待遇。
辞去公职的原公务员所在机关要负责给辞去公职的原公务员办理好各种有关身份、职务级别、工资待遇、工作年限等的证明材料和递转手续，以作为他们重新就业时确定各种待遇的参考。
以上内容参考：
百度百科-公务员辞职
百度百科-公务员辞去公职