处分的种类（事业单位处分的种类）

本文目录一览：

1、党纪处分有哪几种


2、处分种类分为几种


3、处分的种类有哪些？


4、党内处分种类有六种


5、处分的种类分为

党纪处分有哪几种
一、党员处分种类分为几种
1、对违纪党员进行纪律处罚的，纪律处分可以分为：
（1）警告;
（2）严重警告;
（3）撤销党内职务;
（4）留党察看；
（5）开除党籍。
2、法律依据：《中国共产党纪律处分条例》第八条 。
二、纪律处分原则包括哪些
1、坚持党要管党、从严治党的原则。党的各级组织和全体党员应当遵守和维护党的纪律。对于违犯党纪的党组织和党员，必须严肃处理。
2、坚持党员在党纪面前人人平等的原则。党内不允许有任何不受纪律约束的党组织和党员。凡是违犯党纪的行为，都必须受到追究;应当受到党纪处分的，必须给予相应的处分。
3、坚持实事求是的原则。对党组织和党员违犯党纪的行为，应当以事实为依据，以党章、其他党内法规和国家法律、法规为准绳，准确地认定违纪性质，区别不同情况，恰当地予以处理。
4、坚持民主集中制的原则。实施党纪处分，应当按照规定程序经党组织集体讨论决定，不允许任何个人或者少数人决定和批准。上级党组织对违犯党纪的党组织和党员作出的处理决定，下级党组织必须执行。
5、坚持惩前毖后、治病救人的原则。处理违犯党纪的党组织和党员，应当实行惩戒与教育相结合，做到宽严相济。
通过上述分析知道，依据《中国共产党纪律处分条例》的规定，对违纪党员进行纪律处罚的，纪律处分可以分为警告;严重警告;撤销党内职务;留党察看和开除党籍5种。
处分种类分为几种
对党员的纪律处分有五种：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
《中国共产党纪律处分条例》第九条对于违犯党的纪律的党组织，上级党组织应当责令其作出检查或者进行通报批评。对于严重违犯党的纪律、本身又不能纠正的党组织，上一级党的委员会在查明核实后，根据情节严重的程度，可以予以：
（一）改组；
（二）解散。
处分的种类有哪些？
（一）警告或严重警告；党员受到警告或者严重警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
（二）撤销党内职务；撤销党内职务处分，是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内各种职务。对于在党内担任两个以上职务的，党组织在作处分决定时，应当明确是撤销其一切职务还是某个职务。如果决定撤销其某个职务，则必须从其担任的最高职务开始依次撤销。对于在党外组织担任职务的，应当建议党外组织依照规定作相应处理。
对于应当受到撤销党内职务处分，但是本人没有担任党内职务的，应当给予其严重警告处分。其中，在党外组织担任职务的，应当建议党外组织撤销其党外职务。
党员受到撤销党内职务处分，二年内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
（三）留党察看；留党察看处分，分为留党察看一年、留党察看二年。对于受到留党察看处分一年的党员，期满后仍不符合恢复党员权利条件的，再延长一年留党察看期限。留党察看期限最长不得超过二年。
处分的种类特点：
处分种类和处分期间是惩戒制度的重要内容，从新中国成立，我国关于公职人员处分种类和处分期间的规定几经完善，最终形成一套较为成熟的公职人员惩戒制度。1952年，政务院颁布《国家机关工作人员奖惩暂行条例》，确立了公务员奖惩制度。
1957年，国务院颁布《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》，确立了8种处分种类，即警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、开除留用察看、开除。1993年，国务院颁布《国家公务员暂行条例》，去掉了降职和开除留用察看，将处分确定为6种，即警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
以上内容参考：
百度百科-处分
党内处分种类有六种
     对违反党的纪律的党员，依据其违纪情节的轻重，实施纪律处分的种类分为五种：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
    1.警告，是党内纪律处分中最轻微的处分。是对犯错误党员的一种告诫，使之注意和警惕。一般在工作上，由于经验不足或一时疏忽违犯党的纪律，或者错误虽属于思想品质方面，但错误性质和造成的后果又不严重的，可给予这种纪律处分。
    2.严重警告，是对违反党的纪律的党员提出严重告诫。一般是党员所犯错误的性质和程度，比警告处分严重一些，但又构不成更严重的党内纪律处分的，可给予严重警告处分。受警告处分的党员一年内，受严重警告处分的党员一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
   3.撤销党内职务，是对违纪错误性质严重，已不适宜继续担任党内领导职务的党员所实施的纪律处分。党内职务包括党支部、党总支和各级党委的书记、副书记、委员；党组书记、副书记及其成员；党的纪律检查委员会成员及在党委工作部门的领导职务。对于在党内担任两个以上职务的，党组织在作处分决定时，应当明确是撤销其某个职务还是撤销其所有职务。如果决定撤销某个职务，则必须撤销其担任的最高职务。如果决定撤销其两个以上职务，则必须从其担任的最高职务开始依次撤销。对于在党外组织担任职务的，党组织可以建议党外组织依照规定作出相应处理。受到撤销党内职务纪律处分的党员，两年内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于原任职务的职务。
    4.留党察看，是对严重违反党的纪律的党员作暂时留在党内，以察看其今后表现的纪律处分。留党察看处分分为留党察看一年、留党察看两年两种。对于受到留党察看一年纪律处分的党员，可视其具体表现情况，决定是按时解除察看，还是再延长一年留党察看。留党察看的时间最长不得超过两年。党员在留党察看期间，没有表决权、选举权和被选举权。留党察看期间确有悔改表现的，期满后按期恢复党员的权利；坚持错误不改的，应开除党籍；又犯有其他受党纪处分错误的，也应当开除其党籍。受到留党察看纪律处分的党员，党内职务自然撤销。对于在党外组织中担任职务的，党组织应当建议党外组织撤销其党外职务。受到留党察看纪律处分的党员，恢复党员权利后两年内，不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于原任职务的职务。
    5.开除党籍，是指党员所犯错误严重违反党的纪律，以致被开除出党的纪律处分，是党内最高的处分。受到开除党籍纪律处分的党员，党内职务自然撤销，且五年内不得重新入党，也不得推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的党外职务。
处分的种类分为
处分的种类从轻到重依次分为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。警告是指对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误，适用于违反行政纪律行为轻微的人员；记过是指记载或者登记过错，以示惩处之意，适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员；记大过是指记载或登记较大或较严重的过错，以示严重惩处的意思，适用于违反行政纪律行为比较严重，给国家和人民造成一定损失的人员。警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员。记过。记载或者登记过错，以示惩处之意。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员。记大过。记载或登记较大或较严重的过错，以示严重惩处的意思。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较严重，给国家和人民造成一定损失的人员。降级。降低其工资等级。这种处分，适用于违反行政纪律，使国家和人民的利益受一定损失，但仍然可以继续担任现任职务的人员。撤职。撤销现任职务。这种处分适用于违反行政纪律行为严重，已不适宜担任现任职务的人员。开除。取消其公职。这种处分适用于犯有严重错误已丧失国家工作人员基本条件的人员。
拓展资料;处分具体有多少种，要按照实际情况来决定。具体如下：依据行政机关公务员处分条例的规定，行政机关公务员处分的种类，一般可以分为以下的六种。具体如下：警告；记过；记大过；降级；撤职；开除。党的五种纪律处分分别是警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。党章规定的党纪处分有五种，也可以说是五个不同的层次：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。警告是党内最轻的纪律处分。
法律依据:《中华人民共和国公务员法》
第六十条公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见；上级不改变该决定或者命令，或者要求立即执行的，公务员应当执行该决定或者命令，执行的后果由上级负责，公务员不承担责任；但是，公务员执行明显违法的决定或者命令的，应当依法承担相应的责任