法律养老费（养老收费）

法律规定养老费标准
养老保险缴费标准是多少社会养老保险当前的缴费标准分为14个档次，分别是每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000。
子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50%计算赡养费；三个子女以上的按40%计算赡养费。应付的赡养费除以被赡养人数得出付给每个被赡养人的赡养费。
法律主观：各类企业按职工缴费 工资 总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。 个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。
养老金最高标准
在职人员养老保险每个月交3368*8%=2644元；灵活就业人员养老每个月交3368*20%=676元社保缴费基数最低档次和最高档次分别是本省在岗职工平均工资的60%-300%元最。
佛山城乡居民养老保险最高档次的月最高缴费基数是5948元，最低缴费基数是1490元。在缴纳养老保险一定年限后，可以享受一定数额的退休金。
超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%计算缴费基数，即缴费上限，超过部分不作为缴费工资基数，也不作为计发基本养老金的基数。
按月缴费的，参保人应按每月工资收入的养老保险缴费基数的标准缴纳养老保险费，最低缴费比例为8%，最高缴费比例为20%。
最高档次为2000元。居民养老保险费的缴费标准有12个档次，有100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元这些档次。
养老保险扣费比例
1、养老保险的缴纳比例一般是单位缴20%，职工缴8%。在双方建立劳动关系后，用人单位需要为职工申请社保登记，并共同缴纳包括养老保险在内的其他社保。
2、缴纳养老保险的比例：用人单位一般缴20%，劳动者一般缴8%。具体如下：双方需要按照该比例和社保缴费基数的乘积来依法缴纳养老保险费；劳动者的个人缴费部分可由单位代为扣缴。
3、根据现行规定，社会养老保险缴费比例由用人单位和职工各缴纳一部分，比例不得低于20%。其中，用人单位应按照职工工资总额的比例缴纳社保费，而职工个人缴纳的部分，则由基本养老金标准的8%计算。
4、养老保险的缴费比例如下：养老保险，个人缴费比例为8%，用人单位缴费比例为20%；医疗保险，个人缴费比例为2%，用人单位缴费比例为9%。
退休只领取养老费没有工资吗
灵活就业人员虽然在工作上能更随心一些，也能通过自己缴纳养老保险在退休后领到退休工资，但由缴纳养老金的年限较短，并且通常投保的档位通常是最低档，也使得灵活就业人员在退休后所得到的退休工资非常少。
退休后只能领取养老金。职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：达到法定退休年龄，并已办理退休手续；所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；个人缴费至少满15年。
私人医院是退休就只能拿养老保险没有退休工资。私立医院也要遵照我国的劳动法规定的退休年龄执行。私立医院属于企业性质，从业的职工不属于国家干部系列，所以退休年龄应该是男性55周岁，女性50周岁退休。
养老金是属于退休人员的生活费不属于工资收入。  养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。
企业职工在职时缴纳养老保险到规定年限后，退休后领取养老金，不是工资。 企业职工退休以后被判刑，有没有养老金分两种情况。一种是在服刑场所服刑的（监狱、看守所等），停发养老金。
退休人员在退休当月付出了劳动的，还有月工资。因为《劳动合同法》规定了劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的才终止劳动合同，而退休金是从符合退休条件的第二个月开始领取，所以当月一般还有工资。
给父母养老费标准是多少
标准：计算子女家庭的人均月收入，子女人均月收入低于最低生活保障线时，视为该子女无力向父母提供赡养费，可以不计算。
给父母的赡养费标准具体如下：首先计算子女家庭的人均月收入， 子女人均月收入低于最低生活保障线时， 视为该子女无力向父母提供赡养费。
子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50%计算赡养费；三个子女以上的按40%计算赡养费。
赡养费的计算方法具体体现为：赡养费标准。首先计算子女家庭的人均月收入，子女人均月收入低于最低生活保障线时，视为该子女无力向父母提供赡养费。
养老金和退休金的法律依据是什么
1、退休金是指国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性支付货币形式的社会保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
2、法律依据《中华人民社会保险法》第十五条　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
3、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。