到退休年龄未交满15年怎么办的简单介绍

本文目录一览：

1、到退休年龄但社保未缴满15年怎么办？


2、员工到了退休年龄，但社保还未缴满15年，该怎么办？


3、到退休年龄未交满15年怎么办

到退休年龄但社保未缴满15年怎么办？
据《社会保险法》最新规定，未缴满15年社保的人可以通过以下三种方式获得保险金：1、允许延长缴费至15年（仅指城镇职工养老保险）。这类人是指参保人员达到退休年龄后，未缴满15年，可以按照国家规定在待遇领取地延长缴费至满15年，在这类人当中有一部分人是在《社保法》实施前参保的，可以延长缴费5年，若5年后仍未满15年的可以一次性缴满15年。怕大家看不懂，我给大家解释下：这种情况是说，一般情形可以延长缴费年限，即到了退休年龄仍然可以继续缴纳社会保险费，直至缴满15年。这类人当中有一类人例外情形，这类人是指《社保法》实施以前就参保的人，只需要延长缴费5年，若5年后仍然未缴满15年的，可以在这5年后一次性缴满15年。2、延长缴费后仍然不足15年的，可以申请从城镇职工养老保险转为城乡居民养老保险，并享受相应的待遇3、个人可以书面申请终止职工养老保险关系，社保机构会按照程序让本人签字确认后，将个人账户储存额一次性支付给本人人力资源和社会保障部2011年6月29日发布的《实施若干规定》第二条规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。第三条规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费)，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。扩展资料：参加社保是国家强制性规定，社保具有强制性。雇主或者单位在雇佣的时候应当为雇员办理社会保险，这是雇主或者这单位的社会责任以及义务。《社会保险法》第五十八条：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果发现单位没给自己交社保，可以先和单位协商，让单位补交之前没交的社保。如果单位拒绝办理，应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁，维护自己的合法权益。参考资料：
员工到了退休年龄，但社保还未缴满15年，该怎么办？
众所周知，工作人员养老保险必须要缴纳满15年才能够领取养老金，但是很多员工到了退休年龄，社保还未缴满15年，这个时候是需要采取一定方法的，接下来小编就为大家介绍一下。
一、该怎么办？
首先要知道遇到了这种情况是有三种解决办法的，第1种就是到了退休年龄后，如果社保还没交满15年，可以根据国家的相关规定，在缴纳养老金的地方一次性延长缴费至15年，就等于说如果还差两年，三年或者是5年的话，只需要将剩下的费用补齐，就可以依法拿到自己的养老金。其次很多人的缴费年限比较短，延长缴费后也仍然没有满15年，这个时候是可以申请从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险，同时也可以享受到相应的养老保险待遇。最后就是可以出书面申请跟公司终止职工基本养老保险的关系，这样相关的社保机构就可以按照出面的这个申请，按照相关的程序，终止职工养老保险的关系，并且将之前缴纳的费用一次性支付给本人。
二、尽量找有社保的公司
由这三种办法都能够很好的解决社保还未缴满15年的现象，所以在就职期间一定要及时的缴纳社保，另外很多大型的公司或者是国企都会给员工缴纳社保，这样才能够保证在退休的年龄拿到合法的退休金，如果找的公司是没有交社保的，那么是不能够享受养老金的服务。
三、结语
最后小编想说，很多老年人都不会玩电脑，这个时候就应当拿上自己的身份证，社保卡以及相关的证件，到银行找工作人员来给自己办理养老金的程序，这样才能够保证老人拿到属于自己合法的养老金养老金，对于这些职工来说不仅是一种保障，同时也能够让他们的生活得到一定的便利。
到退休年龄未交满15年怎么办
    到退休年龄未交满15年的，可以补缴至满15年。根据《社会保险法》的规定，参加基本养老保险个人，达到法定退休年龄且缴费满十五年的，按月领取基本养老金。达到法定退休年龄时但是缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。
      参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费)，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。
   《社会保险法》实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。