解决医患关系的法律法规（如果解决医患关系）

本文目录一览：

1、医患关系法律法规


2、医患纠纷怎么解决


3、医患关系的法律构成

医患关系法律法规
法律主观：医疗纠纷处理的相关法律法规如下：《医疗事故处理条例》、《医疗纠纷预防和处理条例》、《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国民事诉讼法》等法律法规及其司法解释。
侵权责任法》第五十四条规定：“患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构及其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。
狭义的医患关系是指医生与患者之间的关系。广义的医患关系是指医务人员(包括医生、护士、医技人员、医疗行政和后勤人员等)与患者一方(包括患者本人、患者的亲属、监护人、单位组织等)之间的关系。
为依法惩处涉医违法犯罪，维护正常医疗秩序，构建和谐医患关系，根据《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规，结合工作实践，制定本意见。
最新的医疗纠纷法律法规如下：首先是《侵权责任法》第七章“医疗损害责任”。主要注意的点有：医务人员过错，必须向医院追讨赔偿；医疗机构有三项免责事由(患者不配合、抢救生命垂危已经尽力、当时医疗水平所限)。
医患关系是行政法律关系；有人认为医患之间是医疗服务合同关系；有人认为医患关系中患者是花钱买健康而且处于弱者地位，医患关系是消费关系。
医患纠纷怎么解决
1、医患纠纷的处理办法有：由医患双方自行协商处理；由人民调解委员会进行调解处理；由有关行政部门调解处理；当事人可向法院起诉；可通过法定的其他途径来处理。
2、根据我国现行法律、法规的规定，医患纠纷可以通过以下流程解决：自行协商。医患双方可以自主自愿地进行协商处理，所达成的协议只要不是受胁迫所签或存在重大误解，其协议是合法有效的。
3、发生医疗纠纷，当事人协商、调解不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。当事人也可以直接向人民法院提起诉讼。
4、第22条规定， 发生医疗纠纷 ，医患双方可以通过下列途径解决： （一）双方自愿协商； （二）申请人民调解； （三）申请行政调解； （四）向人民法院提起诉讼； （五）法律、法规规定的其他途径。
5、医疗纠纷、医患矛盾的解决方法恰当合理显得尤为重要。
6、法律主观：医疗纠纷医患双方可以通过协商、调解、诉讼等方式处理。《 医疗事故处理条例 》第四十七条规定，双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的，应当制作协议书。
医患关系的法律构成
狭义的医患关系是指医生与患者之间的关系。广义的医患关系是指医务人员(包括医生、护士、医技人员、医疗行政和后勤人员等)与患者一方(包括患者本人、患者的亲属、监护人、单位组织等)之间的关系。
法律主观：医疗纠纷处理的相关法律法规如下：《医疗事故处理条例》、《医疗纠纷预防和处理条例》、《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国民事诉讼法》等法律法规及其司法解释。
医患关系分为和谐医患关系和不和谐医患关系。和谐的医患关系是指医护人员能够充分爱护病人，病人能够充分信任医生。病人信任医生，需要医生具备专业的知识技能以保障其恢复健康的执业水平，以及医生良好的职业道德。