男的多大年龄退休(上海男的多大年龄退休)
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本文目录一览:
- 1、男的多少岁退休
- 2、男人多少岁退休2022
- 3、男士退休年龄是多少岁
- 4、男的现在退休年龄是多少岁
男的多少岁退休
男的年龄达到以下标准应当退休:
1、男职工年满六十周岁,连续工龄满十年的;
2、从事繁重体力劳动或者丧失劳动能力的职工年满五十五周岁,连续工龄满十年的;
3、男年满五十周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。
《中华人民共和国劳动法》
第七十三条
劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:
(一)退休;
(二)患病、负伤;
(三)因工伤残或者患职业病;
(四)失业;
(五)生育。
劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
男人多少岁退休2022
1、国家人力资源和社会保障部近日表示,最新退休年龄按以下此规定执行:
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。
2、对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(1)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
(2)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(3)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
退休改革都有那些方案呢?
对于职工养老保险的退休年龄改革方案,报告建议分两步走:第一步,2022年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步,从2022年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁
总结3.男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
男士退休年龄是多少岁
男性法定退休年龄一般为60周岁。但依据不同情况可有不同标准:1、男性连续工龄满十年,满六十周岁可退休;2、男性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满五十五周岁即可退休;3、男性连续工龄满十年,经鉴定为丧失劳动能力,满五十周岁可退休;4、因公致残,经鉴定为丧失劳动能力的,可直接退休。以上规定适用于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人。
一般是60岁。我国的法定退休年龄是男性年满六十岁,女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但是如果存在特殊情况可以提前退休,像从事有害身体健康的工作以及身体有伤残的可以提前退休。
如果是以单位职工的身份缴纳社保,那么就是按照上面所说的年龄退休,如果以自由职业者的身份参加的灵活就业人员社保,男士退休的年龄不变,依然是60岁,但是灵活就业人员的女士退休年龄统一为55岁才可以办理退休,比正常的女工人晚退休5年。
如果自己从事的工作与高温、高空、有毒有害或者井下等有关的特殊工种,男士可以在55岁申请退休,女士可以在45岁就申请退休。
如果因公丧失劳动能力,不能正常提供劳动的,可以办理病退,这个时候男士的退休年龄可以提前10年,也就是男士可以在50岁申请退休,女士如果办理病退,可以提前5年,也就是45岁可以申请退休。
其实还有一种特殊情形,那就是公务员,公务员一般情况下只要是具备30年的工龄就可以申请办理退休,当然以上我们所说的能办理退休都是建立在社保已经交够了法定要求年限的,或者社保视同缴费年限已经累计超过15年的才可以,否则也是不能办理退休的。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
男的现在退休年龄是多少岁
【法律分析】:男性法定退休年龄一般为60周岁。但依据不同情况可有不同标准:男性连续工龄满十年,满六十周岁可退休;男性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满五十五周岁即可退休;男性连续工龄满十年,经鉴定为丧失劳动能力,满五十周岁可退休;因公致残,经鉴定为丧失劳动能力的,可直接退休。以上规定适用于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人。
【法律依据】:《全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。