工资贷（工资贷款怎么贷去哪个银行）

本文目录一览：

1、工资贷款能贷多少 工资竟然还有这种用途


2、工资贷款怎么贷


3、申请招商银行工资贷需满足什么条件，所需材料有哪些

工资贷款能贷多少 工资竟然还有这种用途
;     我们经常能听到别人说工资贷款，工资贷款是什么意思呢？工资贷款也可以成为工资信用贷款，是信用贷款的一种，贷款额度直接跟借款人的工资收入挂钩，那么工资贷款能贷多少？工资贷款条件有哪些？接下来请看为你带来的详细介绍。
工资贷款能贷多少？
      一般来说，普通企业职工工资信用贷款额度是月工资收入的4-10倍，上市公司、事业单位职工工资信用贷款额度是月工资收入的6-15倍。
      银行工资信用贷款规定的最高授信额度是50万元，如邮储银行的“综合信用贷款”，建设银行的“无抵押贷款”。授信额度是50万元，并不表示贷款额度是50万元。但从月工资收入方面考虑，普通企业职工要贷款50万元，月工资至少要5万元，事业单位职工月工资至少要34000元。
      工资贷款能贷多少当然不是只看月工资收入，是由借款人的综合情况确定的，跟还款能力、负债情况、资产状况等方面都有关。除此主观因素外，还跟申请贷款的银行有关。有的银行比较保守，审批工资信用贷款严格，贷款额度就会小一些。工资信用贷款能贷多少不能一概而论，具体到某个人、某个银行都不同。
      工资贷款能贷多少的问题先介绍到这，针对工资贷款，不少银行开展了工资卡贷款业务，比如中国银行有“工薪贷”、邮储银行有“工薪贷”、兴业银行有“工资贷”、贵州银行有“薪易贷”，一般都有下面几点要求：
1、工资流水要求
      不同的产品对收入要求不同，但最低限额都是在2000元起的。也就是说，只要个人的月收入达到2000元就可以申请。但需要注意，一定要是打卡工资，基本不接受现金工资客户的；
2、入职时间
      一般银行要求在现单位连续工作6个月以上。所以那些刚刚入职的贷款人，只能再等待一段时间，满足这项要求才能成功贷款；
3、个人信用良好
      各个银行的要求各不相同。但一般来说，最低要求是近两年逾期不得超过四次，且不能出现连续一个月逾期记录。
      看过上面的介绍，相信你对工资贷款能贷多少，工资贷款要求是什么这些问题也没有疑问了，如果你满足这些条件，可以到银行具体咨询，选择一个合适的产品进行贷款。
工资贷款怎么贷
在生活中，有些时候我们可能会有一些想买的东西，又或者是突发的事情要用钱，而这个时候，这个月企业公司的 工资 却没有发，还得等到下一个月，这个时候有稳定工作的我们，其实是可以凭借工资，去到银行办理 工资贷款 的，来解决现在我们的困境或者是提前消费，满足一下自己的欲望。 那么，在办理工资贷款的过程中，我们应该怎样去办理?需要哪些条件呢? (一)工资贷款需要的条件 ①向工资卡所属的银行办理贷款，其对我们的年纪是有一定要求的，因为很显然，银行是不可能把贷款批给一个未成年人的。一般来说，年纪要大于二十岁，而小于五十五周岁，才算是满足了银行最基本的年纪要求。 ②去银行办理贷款，要带齐相关的材料，证明自己身份的 身份证 或者是户口簿等材料，证明自己有固定住所的常住人口证明等。 ③要有能够证明自己是有稳定收入的证明，比如说每月的工资流水单据，以及与自己所在的企业公司所签订的 劳动合同 ，总之就是能够证明自己是在职员工的证明，不能够是无业游民，要有很稳定的收入才行。 ④个人不能够有不良好的信用记录，因为是贷款，银行肯定会查看个人的信用的，如果在信用上面有污点的话，那百分百完蛋，借不到钱的。 ⑤最好要有个人的 住房公积金 以及个人的 社保 ，而且要按时的缴纳，这样的话更加容易贷到款。 (二)工资贷款需要的材料 ①能够证明自己身份的一些材料，比如说身份证、户口簿以及常住人口证明等。 ②能够证明自己确实是有一份稳定工作的材料，比如说与企业公司签订的劳动合同或者是用人合同等。 ③还需要有企业公司开具证明或者担保书，证明企业公司是知道员工用工资贷款这一件事的。 ④能够证明借款员工自己基本生活开支的费用清单，比如水电网费、煤气费等生活费用的缴纳记录，一般用这些来判断借款员工是不是入不敷出。 ⑤其他贷款银行认为需要缴纳的材料，比如说住房公积金和 个人社保 的缴纳费用清单或者是记录等。 (三)工资贷款办理的步骤 ①建议到工资卡开户的银行办理贷款，这样更加有利，一般第一步就是要贷款员工自己去到银行，带上所有需要的材料，填写申请表，然后提交基本材料，然后就是等待审核的结果了。 ②在提交了相关材料之后，贷款员工就只需要等待了，等待银行方面把你的信息材料进行审查，对你的信用记录也进行查询。 ③审核没有通过，自然是拿不到钱的，如果审核通过了，那么贷款员工就可以到那个银行去签订贷款的合同，然后拿钱了，这个贷款一般就是分期的了，每个月都会从工资里面扣除一些钱，也就是每期应该还的钱了。
申请招商银行工资贷需满足什么条件，所需材料有哪些
;     不少朋友需要资金来周转，会想要直接通过工资发放银行申请贷款，接下来以借款人在招商银行申请工资贷款为例，说一下申请招商银行工资贷需要满足哪些条件呢，所需资料又是哪些？
  招商银行申请工资贷需满足的条件：
      (1)借款人需要具有完全民事行为能力；
      (2)需要有稳定的工作和收入，具备按时按期还款的能力；
      (3)借款人信用记录良好，没有负债；
      (4)招商银行规定的其它条件；
  招商银行申请工资贷所需提供资料：
      (1)借款人本人身份证，如果借款人已婚，需要提供结婚证，如果借款人未婚，需要提供未婚声明；
      (2)借款人的工资卡；
      (3)近3个月的水电费或是物业管理费缴费凭证；
      (4)借款人近一年的工资证明或是银行流水详单；
      据了解，招商银行工资贷款可贷额度最高为30万元。贷款期限2年，贷款用途，可用来购车、装修、旅游、购物等各种消费用途。