苏州公务员工资（苏州公务员工资一般到手多少钱）

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本文目录一览：

1、苏州公务员收入


2、苏州公务员待遇如何


3、苏州公务员的工资有多少？

苏州公务员收入
苏州市区公检法新人，985 cs硕士毕业，工作快3年（19年9月入职），转正后的大概收入：
工资：每个月10500左右（包括基础工资，房补，车补，国标补，加班补等等），全年大概12w5左右
绩效：2022年绩效改革，年终绩效开始按月分批发放，每个月4400-4500左右，全年5w5左右。（评论说年底绩效还有一笔钱，没具体通知文件，我也不清楚到底发不发，据说22年下半年还要降薪，可能要退回去一部分）
公积金：每个月双边2600左右，全年3w左右，由于20年开始降薪，据说近几年不会调
总结：税前18w左右，税后17w左右，加公积金全包20w左右，市区公检法待遇应该比其他公务员多一点，真实数据，不喜勿喷，杠精别来杠，你杠你对。
19年之前入职的工资和绩效应该和19年之后入职的差不太多，税后17-20w左右，区别是入职早的公积金调整过，公积金相对高点。
珠三角和长三角应该都差不太多，统一降薪
看到很多公考机构动不动就拿到手30w，公积金7000+，做宣传来误导大学生，忽悠小白，制造焦虑，增加内卷，搞的体制外仇视体制内的，它们是赚的盆满钵满，为了宣传不择手段，也不真正考虑公务员的真实待遇，降薪情况。
苏州公务员待遇如何
	江苏省属于沿海发达地区，当地的公务员的工资待遇在全国来说稳居前五名。苏州市作为江苏省最为发达的城市，也是新一线城市，其公务员的福利待遇可想而知。据了解，苏州公务员平均月工资在8500元左右，大多数月收入在7500-9500元之间。年薪一般在10w-12w左右，高一点的会在15w+。
	一、苏州公务员月收入情况
	据统计，苏州公务员的月收入主要集中在7500到9500元之间，少部分持有证书的人员月薪在12000到15000，也有一部分人员的月收入在5000以下，这会根据职务工和级别工资而产生差异。
	公务员基本都会有绩效奖，有时按月发，或者半年发，或者一年发。除此之外还有优秀奖和先进奖。公务员每年进行年终考核，评定为优秀、称职、基本称职、不称职四个档次，除非犯严重错误，大部分都是基本称职以上。
	津贴是由地区津贴和岗位津贴构成，其中地区津贴又包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴。（所以新疆西藏等艰苦边远地区的公务员工资会高很多，主要是因为这个津贴）
	二、苏州姑苏区某街道办待遇
	苏州市姑苏区某街道办职工，工龄13年，每月到手工资为1.2万左右，每年的年中奖为4万，年末奖还会发两次，一次2万，一次5.6万。
	每个月的双边公积金一共5600。年底的13薪再加上公休假补贴一共3.8万。每年到手工资大概30万，加上每个月的双边公积金，一年全包收入大概36万。
	注意：以上信息皆来自网络，大家仅作参考，具体情况以当地标准为准。
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苏州公务员的工资有多少？
一、公益性岗位涨工资：
事实上，目前江苏大部分劳动者的工资都会高于最低工资标准。以一类地区的苏州市为例，受整体经济增速放缓影响，现阶段人才市场应届毕业生初次就好蠢业工资与去年同期基本持平，月薪为3000元—3500元。在张家港市劳动力市场，前来招聘劳务人员的供电公司副总经理钱*建说，即使是工资最低的绿化工之类辅助工种，最低工资也在2200元以上。“2000元以下月工资基本招不到人。”
二、国税科员工资待遇：
最低工资标准亦是一些劳动密集型企业给工人计算加班工资的工前袜镇资标准。苏州一家人力资源公司负责人章*良介绍，企业在设置员工工资结构时通常把最低工资标准作为员工基慧粗本工资，通过发放奖金、津贴等方式增加员工工资、提高企业吸引力。“这样既不违背相关法律法规，也可最大限度减少人工成本。”
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