基础法律条款（基本法律基础知识）

劳动合同应当具备的法律条款有哪些
劳动合同的必备条款：用人单位与劳动者的基本信息；社会保险；劳动合同期限；劳动报酬；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；其他事项。
根据我国《劳动法》规定，在劳动合同中必须具备条款是：劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任。
劳动合同必须具备下列的内容：劳动合同的期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。合同内容包括：合同标的。
法律条款的构成?
法律分析：法律条文中的条款项目的区分，是由编、章、节、条、款、项、目构成的法律条款项目 区分 。 意义是指规范执法行为，提高 执法 质量。 法律是由编、章、节、条、款、项、目 构成 。
格式条款的组成部分包括，条款的内容，即主要是对当事人权利和义务的约定；提请对方注意格式条款的内容并予以说明的部分；以及对格式条款的效力的约定的内容部分。
法律条文中的条款项目的区分，是由编、章、节、条、款、项、目构成的法律条款项目区分。意义是指规范执法行为，提高执法质量。一部法律根据《立法法》第六十一条的规定，一般由编、章、节、条、款、项、目组成。
法律是由编、章、节、条、款、项、目构成，法律条文中的条、款、项区分如下：法律规范的“条”，是组成法律规范的基本单位，法律规范条文的适用，一个法条只有一款，应当直接适用该法条。
条文是法律规范中最小的单位，在构成法律规范体系时常常被组合成章节、条款、条目等较大的单位。例如《中华人民共和国刑法》就由犯罪的基本原则、罪刑法定原则、犯罪的构成要件等多个章节组成。
法律条款是指法律关系所依据的法律规定、条例、法规等。这些法律条款通常规定了法律关系各方的权利和义务，以及法律关系的合法性、合规性等。同时，法律条款也决定了法律关系的效力和保障。
法律规定的普通合同条款有哪些
1、合同中一般包括：当事人的名称或者姓名和住所。如果当事人是自然人，其住所就是其户籍所在地的居住地；自然人的经常居住地与住所不一致的，其经常居住地视为住所。标的。
2、合同应具备的基本条款有：当事人信息、标的内容、质量与数量、价款与酬金、履行期限、争议解决的方法等，对于双方签订的合同，应当严格按照上述法律规定的内容来进行协商认定。
3、法律主观：民法典规定合同主要条款包括当事人和标的物的基本信息；标的物的价款事宜；标的物配套设施的交付承诺和责任；标的物的交付使用条件和日期；标的物的质量标准承诺；违约责任；解决争议的方法。
基本农田保护条例重要法律条款
第九条省、自治区、直辖市划定的基本农田应当占本行政区域内耕地总面积的百分之八十以上，具体数量指标根据全国土地利用总体规划逐级分解下达。
严格限制农用地转为建设用地，控制建设用地总量，对耕地实行特殊保护。
第六条　一切单位和个人都有保护基本农田的义务，并有权对侵占、破坏基本农田以及其他违反本条例的行为进行检举、控告。
法律依据：《基本农田保护条例》第十五条 基本农田保护区经依法划定后，任何单位和个人不得改变或者占用。
我国的基本法是什么?
法律分析：我国的基本法是宪法。宪法规定了国家的根本制度和根本任务，是国家的根本大法，具有最高的法律效力。
我国三大基本法是《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国刑法》。《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法，规定拥有最高法律效力。
我国的基本法有《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》、《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国民事诉讼法》等等。